Certificación Internacional en APRENDIZAJE EXPERIENCIAL y OUTDOOR TRAINING |
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| Destinatarios | Requisitos, Certificados y Certificaciones a alcanzar | Beneficios | Competencias OIT | Criterios de Desempeño | Contenido | |
Fechas/Agenda | Sede | Trainer | Aval | Inversión: Aranceles e Inscripciones | Formas de Pago | Quiero inscribirme | |
Ejes Temáticos • Los Procesos de Enseñanza - Aprendizaje • El Sistema Educativo Tradicional vs. el Sistema Ideal
• Pedagogía vs. Andragogía vs. Heutagogía
• El Aprendizaje Experiencial y el Constructivismo
• El Aprendizaje Significativo
• Rol del Facilitador de Procesos de Aprendizajes
• Criterios de Desempeño
• Las Dinámicas de Grupo y el Aprendizaje Experiencial
• Técnicas dinámicas y participativas
• Los World Café Workshops
• El Aprendizaje Experiencial y el Outdoor Training
• Conceptos clave en el APRENEX
• Los Componentes fundamentales en el APRENEX
• Las Zonas de Confort en el Aprendizaje Experiencial: Confort,
Expansión y Pánico.
• Ciclos del Aprendizaje Experiencial:
Auto-Aprendizaje, Brathay, YMCA, Outward Bound, Bert Juch, David
Kolb, Pfeiffer & Jones.
• Estilos de Aprendizaje de Kolb: Divergente, Asimilador,
Convergente y Acomodador. • El Aprendizaje Experiencial y el Aprendizaje Vicario: Bandura
• El Debriefing y sus
• Las 6 generaciones del Debriefing • El Modelo de Debriefing de los 4 Elementos, el Modelo Yturralde para la generación de preguntas: Agua, Aire, Tierra y Fuego
• El Aprendizaje Transformacional
• Orígenes del Outdoor Training
• Actividades Outdoor vs. Outdoor Training
• Beneficios del Outdoor Training
• La Lúdica: sus alcances y limitaciones
• La Lúdica y el Outdoor Training
• Los Challenge Courses y el OT
• Etapas en la formación de Equipos (Form, Storm, Norm, Perform)
• Las Cuerdas Bajas y Cuerdas Altas, sus enfoques
• Los Elementos de Cuerdas Fijos y Portátiles (práctica)
• Los Elementos Universales (ACCT)
• Habilidades Duras y Habilidades Blandas
• EL Ciclo de los Procesos de Aprendizaje, desde la Incompetencia
Inconsciente hasta la Competencia Inconsciente.
• RPO | Reto Por opción / CBC | Challenge-By-Choice
• Normas de Seguridad
• Protocolos de Confianza
• El Portafolio del Facilitador
• Competencias de los Facilitadores a desarrollar / Criterios de
desempeño
• Diagnóstico de Necesidades / Actividades vs. Objetivos • Tipo de Actividades y Objetivos / Secuencia / Categorías de Actividades / Implementos (props) / Briefing - Instrucciones / Debriefing - Procesamientos
Durante el OTC, en la práctica, se desarrollan varias Actividades y Dinámicas de Grupo, entre las cuales se implementan varias universales y de creación de Ernesto Yturralde Worldwide Inc.
En su desarrollo, el programa incluye 4 Elementos de Cuerdas Bajas: Trolleys, A-Frame, Spiderweb y All Aboard; no se incluyen Elementos de Cuerdas Altas. Las Dinámicas que se implementan son exitosas para múltiples objetivos de aprendizaje, desde las más sencillas y poderosas, hasta más complejas e impactantes.
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En Panamá: 261-0577 • 6606-7991
Otros países: +1(305)600-0645
panama@CertificacionProfesional.com
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